میزیتو
بلیط هواپیما فلای تودی
خبرهای ایران

سربازان چقدر حقوق می گیرند؟

رئیس سازمان وظیفه عمومی فراجا تصریح کرد: کمترین حقوق ۴ میلیون و ۴۰۰ و بیشترین حقوق پرداختی ۱۸ میلیون تومان است که به افراد دارای شرایط خاص هم از نظر تحصیلات و هم عائله بیشتر تحت تکلف، تعلق می‌گیرد.

تبلیغ در عصر ترکیه

رئیس سازمان وظیفه عمومی فراجا ضمن تشریح آخرین وضعیت حقوق پرداختی به سربازان از دولت جدید و نمایندگان مجلس شورای اسلامی درخواست کرد که برابر ماده ۴۹ قانون خدمت وظیفه عمومی، در بودجه سال آینده حقوق سربازان را پیش بینی کنند.

سردار تقی مهری رئیس سازمان وظیفه عمومی فراجا در گفت‌وگو با فارس در خصوص آخرین وضعیت حقوق دریافتی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح و در خواست از دولت جدید مبنی بر افزایش حقوق سربازان اظهار داشت: در حال حاضر میانگین حقوق پرداختی به سربازان ۵ میلیون و ۶۰۰ هزار تومان است.

رئیس سازمان وظیفه عمومی فراجا تصریح کرد: کمترین حقوق ۴ میلیون و ۴۰۰ و بیشترین حقوق پرداختی ۱۸ میلیون تومان است که به افراد دارای شرایط خاص هم از نظر تحصیلات و هم عائله بیشتر تحت تکلف، تعلق می‌گیرد.

وی در خصوص افزایش حقوق سربازان، خطاب به نمایندگان مجلس و دولت جدید اظهار داشت: همینجا از مجلس شورای اسلامی خصوصا نمایندگان مجلس که حساسیت در خصوص خدمت سربازی دارند و همچنین از دولت جدید، تقاضا دارم که برابر ماده ۴۹ قانون خدمت وظیفه عمومی حقوق سربازان را برای بودجه سال آینده پیش بینی کنند چرا که در آن قانون پیش‌بینی شده که حداقل حقوق نیروی کادر در نیروهای مسلح هر چقدر که باشد بین ۶۰ تا ۹۰ درصد آن حداقل حقوق باید به سرباز پرداخت شود.

وی افزود: در حال حاضر کمترین حقوق پرداختی به سربازان ۴ میلیون و ۴۰۰ هزار تومان است که زیر ۶۰ درصد است و باید افزایش پیدا کند.

سردار مهری در خصوص حقوق سربازان متاهل گفت: در این خصوص باید از دولت و مجلس تشکر کنیم چرا که در حال حاضر برای سربازان متاهل، حقوق پرداختی همان ۹۰ درصد دیده شده است.

وی افزود: حقوق پرداختی به سربازانی که در مناطق دور دست و رزمی در حال خدمت هستند حدود ۷۵ درصد و مابقی سربازان که در شهر خود و به صورت بومی خدمت می‌کنند کمتر پرداخت می‌شود.

عضویت در تلگرام عصر ترکیه عضویت در اینستاگرام عصر ترکیه

نوشته های مشابه

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

دکمه بازگشت به بالا